Como Crear Compromiso y Sentido de Pertenencia en Su Empresa

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Como Crear Compromiso y Sentido de Pertenencia en Su Empresa

Mejora tu formación con el curso: Como Crear Compromiso y Sentido de Pertenencia en Su Empresa
  • Duración 10 horas
  • Formato Presencial
  • Método Seminario
  • Precio oferta
    4790
  • País
    México
  • Provincia
    Distrito Federal (Distrito Federal)
  • Idioma
    Español

Curso impartido por: GyL Consulting & Training

En la actualidad vivimos en un mundo lleno de competencias cada vez más fuertes, por lo que las empresas buscan el valor agregado que establezca la distinción de su empresa con relación a las demás.
Las fortalezas de una organización no solo son elementos de tipo material, sino también los elementos de tipo intangible, como son la información, la comunicación y el capital intelectual. Al poner en práctica estos elementos dentro de nuestra organización, podemos lograr un compromiso y sentido de pertenencia de los colaboradores hacia la empresa, así como desarrollar cierta creatividad de los mismos, y es aquí donde se genera esa distinción que todas las empresas buscan en relación a su competencia, además se logra una reducción de costos, creación de nuevos productos, mejoramiento de procesos existentes, incremento en sus ventas y muchas otras cosas más.

Dirigido a: Dirección general, recursos humanos, gerencias alternas y todo el personal en general (empleados, dependientes, vendedores, etc.)

Requisitos: No tiene requisitos

Para qué te prepara: a. Crear una cultura organizacional que motive por parte del personal, una mentalidad positiva y buen servicio al cliente que conduzca a la implementación de cambios que aseguren un servicio de excelencia.

b. Saber escuchar empáticamente a sus clientes

c. Conocer cuál es su actitud y la imagen personal que reflejan y diseñar estrategias para mejorar sus actitudes e imagen personal.

d. Generar ideas creativas que aseguren un servicio de excelencia, superando las expectativas de los clientes.

e. Controlar sus tensiones y manejar adecuadamente y con actitud positiva sus problemas personales.

f. Forjar ese COMPROMISO Y SENTIDO DE PERTENENCIA que eleve los estándares de la organización

Certificado: Certificado Propio del Centro

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